Максим Чернышов​

старший партнер

Максим Чернышов
Бизнес-тренер, консультант
Master of Science


  • Многолетний опыт работы бизнес-тренером (более 12 лет)
  • Опыт внедрения систем регулярного развития персонала, консультирование корпоративного менеджмента по внедрению изменений с целью повышения эффективности работы персонала
  • Опыт разработки и проведения модульных программ обучения
  • Разработка и проведение центров оценки и развития, групповые и индивидуальные форматы оценки
  • Опыт развития корпоративных систем обучения и развития крупных интернациональных компаний, развития систем адаптации персонала и развития талантов/кадрового резерва
  • Темы развивающих программ

    • Коммуникации, Продажи и переговоры
    • Навыки эффективной коммуникации
    • Управление бизнес-коммуникацией
    • Влияние в продажах, от первого контакта до заключения сделки
    • Профессиональное ведение переговоров
    • Ведение сложных переговоров
    • Бизнес-симуляция «Управление продажами»

    Управление и лидерство, развитие персонала

    • Базовые навыки управления
    • Навыки личной эффективности руководителя
    • Анализ проблем и принятие решений
    • Управление временем
    • Управление конфликтами
    • Ситуационное лидерство
    • Эмоциональное лидерство
    • Навыки индивидуального коучинга
    • Развитие эффективных команд
    • Эффективное наставничество
    • Тренинг для тренеров
    • Бизнес-симуляция «Стратегическое управление компанией»
    • Бизнес-симуляция «Управление маркетингом»

    Управление проектами

    • Управление проектами.
    • Управление проектами. Методология и практика
    • Вовлечение заинтересованных сторон
    • Бизнес-симуляция «Управление проектом»
    • Бизнес-симуляция «Управление изменениями»

    Образование
    1997 Санкт-Петербургский государственный университет, Master of Science in Physics
    2009-2010, Skolkovo Executive Education

    Профессиональные сертификации
    Сертифицированный аналитик Hogan® – HPI, MVPI, HDS
    Сертифицированный аналитик Professional TriMetrix Analyst (TTI Success Insights™)
    Сертифицированный аналитик PiF® – PiF, PiF Learning Agility
    Сертифицированный инструктор бизнес-симуляций CESIM®
    Сертифицированный инструктор бизнес-симуляций BusinessToday International®
    Сертификация Lane4®, программы развития руководителей в условиях изменений,
    Сертификация тренинговых программ TMI-Tack International, 12 программ,
    Сертификация тренинговых программ IPM-SyNet для развития руководителей
    Сертификация APMG International, Prince2®, Foundation certificate in Project management
    Сертификация Project management in a company. Standard PMI PMBOK/Управление проектами ANSI

    Отраслевой опыт
    FMCG – Фармацевтика – B2B – Нефтегазовый сектор – Телеком

    Некоторые клиенты
    Abbott, Astellas, Bausch+Lomb, Boiron, Bosnalek, Valeant, Роснефть, Газпром нефть, Башнефть Альфа-банк, Sony, Efes rus, Megapolis, DIY, Castrol, Cordiant, Ростелеком, Северсталь, Кораблик, Borusan-Makina, и другие.

    Реализованные проекты

     

    Оценка персонала

    2017 Северсталь
    Оценка потенциальных кандидатов на Лидерскую программу Северсталь (49 человек)
    Оценка потенциала, выявление сильных сторон и зон развития
    Классический центр оценки, индивидуальные отчеты, сессии обратной связи

    2016 Ростелеком Контакт-Центр
    Executive Assessment команды старших руководителей
    Комплексная оценка руководителей, индивидуальные отчеты, сессии обратной связи

    2016 Башнефть
    Комплексный центр оценки, 28 руководителей, входящих в кадровый резерв
    Оценка ключевых компетенций, сессии обратной связи, формирование индивидуальных планов развития

    2016 Valeant
    Комплексный центр оценки Региональных и Территориальных менеджеров, 70 участников
    Оценка ключевых компетенций, сессии обратной связи, формирование индивидуальных планов развития

    2016 Квадро-Интерьер
    Комплексный Центр оценки и менеджмента, 16 участников
    Оценка ключевых компетенций, сессии обратной связи, формирование индивидуальных планов развития

    2016 Кораблик
    Комплексный Центр оценки и развития старшего менеджмента, Дивизиональные и Региональные директора, 20 участников
    Оценка ключевых компетенций, сессии обратной связи, формирование индивидуальных планов развития

    Бизнес-симуляции в развитии персонала

    2017 UPECO
    Бизнес-симуляция «Управление изменениями»
    Программа развития навыков эффективного внедрения происходящих изменений, умения формировать позитивное восприятие персоналом происходящих изменений, 25 руководителей компании

    2016 Raiffeisen
    Бизнес-симуляция Cesim Project «Управление выполнением проекта»
    Программа развития компетенций управления реализации программы проектов в динамичной среде для 12 топ-менеджеров компании

    2016 Rosneft
    Бизнес-симуляция Cesim Global Challenge «Стратегическое управление компанией».
    Программа развития навыков формирования и внедрения стратегии управления в деятельности международной компании в изменяющейся конкурентной среде для кадрового резерва, 24 руководителя компании

    2016 Borusan-Makina
    Бизнес-симуляция Cesim Global Challenge «Стратегическое управление компанией».
    Программа развития навыков комплексного анализа изменяющейся среды для формирования и реализации стратегии, развитие навыков финансового анализа, 15 руководителей

    2016 Cordiant
    Бизнес-симуляция Cesim SimFirm «Управление компанией».
    Программа развития навыков коммерческого мышления и взаимодействия корпоративных функций в условиях изменений, 28 руководителей

    2016 Sony
    Бизнес-симуляция Cesim SimFirm «Управление компанией».
    Программа развития навыков коммерческого мышления, командного взаимодействия и принятия решений в условиях сильной конкуренции, 21 менеджер

    2016 Astellas
    Бизнес-симуляция Cesim SimBrand «Управление маркетингом компанией».
    Программа развития навыков вывода новых продуктов, позиционирования брендов на высококонкурентном рынке, развитие навыков финансового анализа и принятие решений на коммерческих результат.


    Дипломы и сертификаты​