DISC для отдела продаж

FORTEM является официальным представителем оценочных систем DISC и HOGAN

Инструменты DISC решают многие актуальные задачи при создании, реформировании и развитии отдела продаж. С помощью отчетов DISC вы сможете

1. Выявить отличных продавцов и отсеять кандидатов, имеющих поведенческие ограничения к продажам

Краткий отчет «DISC Эффективное интервью для менеджеров по продажам» содержит общую характеристику кандидата, описание идеальной рабочей среды и сильных сторон кандидата, график факторов DISC и предпочитаемые роли. Ценным разделом отчета является список вопросов, которые полезно задать кандидату во время очного интервью. СКАЧАТЬ ПРИМЕР ОТЧЕТА: DISC № 17 — Эффективное интервью для менеджеров по продажам

2. Оценить сильные стороны и зоны развития сотрудников отдела продаж и сформировать планы развития сотрудников коммерческих подразделений

Отчет «DISC для специалистов по продажам» содержит описание особенностей ведения продаж сотрудника, описание поведения и сильных сторон сотрудника, рекомендации по технике продаж, ключевые рекомендации по управлению, график факторов DISC и предпочитаемые роли. Отчет на 24 страницах отлично подходит для оценки и различных развивающих форматов. СКАЧАТЬ ПРИМЕР ОТЧЕТА: DISC №12 для специалистов по продажам Еще более полный отчет «Управление талантами. Версия специалистов по продажам» помимо вышеприведенной информации содержит детальную оценку мотивации сотрудника, описание инструментов мотивации и анализ потенциальных противоречий между стилями поведения и мотиваторами. Такой отчет будет полезен в программах индивидуального коучинга, развитии кадровых резервов коммерческих подразделений. СКАЧАТЬ ПРИМЕР ОТЧЕТА: DISC №5 — Управление талантами. Версия для специалистов по продажам
  • Особенности тестов DISC для отдела продаж
  • Доступ к онлайн-опроснику через интернет
  • Короткое время заполнения опросника
  • Объем от 9 до 56 страниц в зависимости от типа отчета
  • Возможность формирования групповых отчетов для продающих команд

Каждые 5 секунд в мире создается отчет DISC.

115 стран, 48 языков, десятки тысяч тестирований, 92 года истории. Надежность α-Кронбаха: 0,8.

80% компаний списка Fortune используют DISC. Внедрение DISC в вашей компании станет прорывом в эволюции корпоративной культуры и управлении талантами. Начните прямо сейчас, обратитесь в FORTEM​

Короткий обзор инструментов оценки DISC от Владимира Беляева